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Fragen bei der Wahl einer Weiterbildung

Die clevere Wahl einer Weiterbildung

14. September 2016PodcastKeine KommentareOlivier Inhelder
Darum geht’s

In dieser Episode von «Personalentwicklung auf den Punkt gebracht» erfahren Sie wichtige Aspekte, die Sie bei der Weiterbildungsplanung abchecken und berücksichtigen sollten. Dies gilt insbesondere dann, wenn Sie für sich oder für andere eine längere Aus- oder Weiterbildung bei einem externen Bildungsanbieter ins Auge fassen. Diese Aspekte sind jedoch auch nützlich, wenn es «nur» um ein Tagesseminar oder einen Kurs geht.

Episode 014: Die clevere Wahl einer Weiterbildung (18:36)

Die Episode «Die clevere Wahl einer Weiterbildung» herunterladen

Das Wichtigste zu Weiterbildungsplanung zusammengefasst

Eine seriöse Weiterbildungsplanung ist den Aufwand wert. Denn: Sie werden viel Zeit und Geld in Ihre Entwicklung investieren – und das will gut überlegt sein.
Folgende Schritte führen Sie bei Ihrer Planung von der Ist-Situation bis zum Entscheid für ein bestimmtes Bildungsangebot:
1.    Schritt: Grundsätzliche Fragen bei der Recherche nach einer passenden Weiterbildung
2.    Schritt: Angebote suchen
3.    Schritt: Angebote evaluieren
4.    Schritt: Entscheidungsabsicherung

Take away Weiterbildungsplanung

Nun sind Sie dran: Erinnern Sie sich kurz zurück.

  • Wann haben Sie das letzte Mal eine Weiterbildung aus dem riesigen Angebot auf dem Markt ausgewählt?
  • Wie schwer ist Ihnen die Qual der Wahl gefallen?

War alles perfekt? Wenn nicht: Dann finden Sie möglicherweise in dieser Episode und in meinem Leitfaden «Die clevere Wahl einer Weiterbildung» den entscheidenden Aspekt, dem Sie bei der Planung der Weiterbildung zu wenig Beachtung geschenkt haben.

Shownotes zu dieser Episode

Leitfaden Weiterbildungsplanung (PDF)

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Beste Grüsse
Olivier Inhelder

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Tags: checkliste, leitfaden, personalentwicklung, personalentwicklungsberatung, weiterbildung, weiterbildungsberatung
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Ich bin als Organisationsberater und Coach BSO sowie Geschäftsführer des Beratungspools, einem grossen BeraterInnen- und TrainerInnen-Netzwerk für die Schweiz tätig.

Aus Überzeugung und mit Leidenschaft engagiere ich mich für optimal geplante und wirksam umsetzbare Entwicklungsprozesse.
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